Il y a forcément
une opportunité pour vous !
Descriptif du poste
Nous recherchons, au sein de notre équipe RH basée à Bordeaux (Bruges), notre futur(e) Gestionnaire de paie (H/F) en CDI.
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et faisant partie intégrante de l'équipe RH de la société, vous assurez la gestion de la paie et des éléments variables de rémunération pour votre périmètre (300 collaborateurs environ dans une convention collective unique ).
A ce titre, vous aurez comme missions :
- La collecte des éléments variables saisies dans le SIRH (heures travaillées, absences, congés, etc.) ;
- Le traitement des événements ayant un impact sur la rémunération (rémunération variable, acomptes, titres restaurant, …) ;
- L’élaboration des bulletins de paie ;
- La gestion des arrêts de travail auprès de la CPAM et de notre organisme de prévoyance ;
- Le suivi des déclarations sociales et les relations avec les organismes ;
- Le lien avec les salariés et les managers, en répondant à leurs questions et interrogations en lien avec la paie ;
En outre, vous serez partie prenante à l'amélioration continue des processus de paie et à la mise en place de nouveaux outils.
Liste non exhaustive.
Profil recherché
De formation Bac +2 minimum (titre de Gestionnaire de paie, RH ou Comptabilité…), vous disposez d'une expérience réussie de 3 ans minimum en tant que Gestionnaire de Paie.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe.
Vous souhaitez relever un nouveau challenge professionnel, n'hésitez plus et rejoignez nous !
Nos avantages :
- Tickets restaurant
- Mutuelle gratuite pour le collaborateur
- Participation au frais de transport
- Participation annuelle
- Environnement de travail bienveillant et stimulant
- Parcours d'intégration et formation tout au long de votre carrière